O psicólogo organizacional atua como facilitador e conscientizador do papel dos vários grupos que compõem a instituição, considerando a saúde e a subjetividade dos indivíduos, a dinâmica da empresa e a sua inserção no contexto mais amplo da organização.
Sendo assim, é importante para auxiliar as pessoas a se adaptarem a um contexto, promovendo comportamentos adequados, de forma a prepará-las para lidar com a imprevisibilidade dos dias atuais.
Neste sentido, ainda aparece como um elemento integrador ao nível da multidisciplinaridade na empresa e complementa o trabalho em equipe com todos os outros profissionais para alcançar o resultado esperado por toda empresa.
